9月17日晚，公司员工会招新面试在博一B区正式开始。员工会共包括有9个员工组织，每个部门都精心装饰面试教室，营造轻松的气氛以此迎接前来面试的大一新生。此次招新面向公司全体2019级新生，为同学们提供参加员工工作，锻炼自己的机会。

晚上6点左右，各部门员工干部准时在指定教室集合并开始布置面试会场，随后新生陆续到来，选择相应部门参加面试。面试流程为:首先在签到处签到，然后递交个人简历，接着进行三分钟的自我介绍，最后由部门负责人进行提问。面试一直持续到晚上10：00结束。

大学中各式各样的社团活动,是老员工活绚丽多彩的填空物之一。公司统一组织安排招新活动旨在让新同学们充分解了员工工作的情况，在众多部门中有所取舍，并抓出此次机会，加入一个能真正锻炼自身能力，提高自我素质的好部门。

招新刚开始，场面就十分火爆，几乎每个面试点都是人山人海。许多新生都为这次面试做了充分的准备:有的通过各个方面全面地了解部门情况，有的在门外准备着自我介绍，而有的则坐在教室里借鉴他人面试的经验。面试现场气氛相当火爆，面试工作紧张而有序的进行，各个环节有条不紊的展开。员工会成员也认真筛选，一丝不苟，争取做到人才不被埋没。

整个招新的面试工作将持续两天，通过删选将有一部分新生加入到公司员工会这个大家庭中来。而公司学生会也会为每一位成员提供更好的发展空间，帮助他们提升个人能力。

员工会各部门面试现场

   （通讯员：郭梦洁 李志）